Пенсионная система российской федерации презентация. Презентация на тему "пенсии"

Пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, которые получали застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на получение пенсии определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными законом.

Право на трудовую пенсию имеют: граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» ; нетрудоспособные члены семей застрахованных граждан РФ имеют право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, если они состояли на его иждивении. Семья безвестно отсутствующего кормильца приравнивается к семье умершего кормильца, если безвестное отсутствие кормильца удостоверено в установленном порядке; иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в РФ, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором РФ.

В РФ устанавливаются следующие виды трудовых пенсий: трудовая пенсия по старости; трудовая пенсия по инвалидности; трудовая пенсия по случаю потери кормильца. Трудовая пенсия по старости и трудовая пенсия по инвалидности могут состоять из следующих частей: базовой части; страховой части; накопительной части. Трудовая пенсия по случаю потери кормильца состоит из следующих частей: базовой части; страховой части.

Гражданам, не имеющим по каким-либо причинам права на трудовую пенсию, устанавливается социальная пенсия. Гражданам, имеющим право на одновременное получение трудовых пенсий различных видов, устанавливается одна пенсия по их выбору. Обращение за назначением трудовой пенсии (части трудовой пенсии) может осуществляться в любое время после возникновения права на трудовую пенсию (часть трудовой пенсии) без ограничения каким-либо сроком.

Удержания из трудовой пенсии производятся на основании: исполнительных документов; решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, о взыскании сумм трудовых пенсий, излишне выплаченных пенсионеру, в связи с нарушением п. 4 ст. 23 настоящего Федерального закона; решений судов о взыскании сумм трудовых пенсий вследствие злоупотреблений со стороны пенсионера, установленных в судебном порядке. Удержания производятся в размере, исчисляемом из размера установленной трудовой пенсии.

Удержано может быть не более 50 %, а в установленных законодательством РФ случаях не более 70 % трудовой пенсии. Удержания на основании решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, производятся в размере, не превышающем 20 % трудовой пенсии. В случае прекращения выплаты трудовой пенсии до полного погашения задолженности по излишне выплаченным суммам указанной пенсии, удерживаемым на основании решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке. В случае, если лицу установлены не все части трудовой пенсии, то удержания из трудовой пенсии производятся из установленных частей этой пенсии.

Условия назначения пенсии

15

Как считается размер пенсии?

Пенсия = А х В + С + d

А пенсионные балы

Пенсионные баллы – каждый год

Пенсионные баллы даются не только за трудовую деятельность

Выходить на пенсию позже выгодно!

В стоимость одного балла

С фиксированная выплата

d накопительная пенсия

Работай дольше, получай больше!

ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПРОЕКТА ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА О СТРАХОВЫХ ПЕНСИЯХ. НОВАЯ ПЕНСИОННАЯ ФОРМУЛА. УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 7 МАЯ 2012 Г. № 597 «О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ и БЮДЖЕТНОЕ ПОСЛАНИЕ ПРЕЗИДЕНТА РОССИИ «Бюджетной политике в 2013 - 2015 годах» СТРАТЕГИЯ ДОЛГОСРОЧНОГО РАЗВИТИЯ ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 25.12.2012 года № 2524-р) Задачи реформирования: ГАРАНТИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНО ПРИЕМЛЕМОГО УРОВНЯ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДОЛГОСРОЧНОЙ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЫ УДЕРЖАНИЕ НА ПРИЕМЛЕМОМ УРОВНЕ СТРАХОВОЙ НАГРУЗКИ ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЫ НА ЭКОНОМИКУ СТРАНЫ ПРОЕКТ РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О СТРАХОВЫХ ПЕНСИЯХ Настоящим Федеральным законом в соответствии с Конституцией Российской Федерации и Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» устанавливаются основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии. ПРОЕКТ РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О СТРАХОВЫХ ПЕНСИЯХ Статья 5. Виды страховых пенсий В соответствии с настоящим Федеральным законом устанавливаются следующие виды страховых пенсий: 1) страховая пенсия по старости; 2) страховая пенсия по инвалидности; 3) страховая пенсия по случаю потери кормильца. ПРОЕКТ РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О СТРАХОВЫХ ПЕНСИЯХ Статья 7. Условия назначения страховой пенсии по старости 1. Право на страховую пенсию имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. 2. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (в 2015 году – 5 лет). 3. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 23 (в 2015 году – 10). РАСЧЕТ СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ СП = ИПК Х СПК СП – размер страховой пенсии ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент, определяется как сумма годовых индивидуальных пенсионных коэффициентов работника. Максимальное значение годового индивидуального пенсионного коэффициента равно 10. СПК – стоимость одного пенсионного коэффициента в году назначения пенсии (ежегодно устанавливается Правительством РФ) РАЗМЕР ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО КОЭФФИЦИЕНТА ИПК = ИПК1 + ИПК2 + ИПК стаж ИПК1 – размер индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года – П/СПК - размер страховой части трудовой пенсии по старости по нормам 173-ФЗ без учета ФБР и накопительной части, поделенный на стоимость одного пенсионного коэффициента на 2015 год ИПК2 – размер индивидуального пенсионного коэффициента за периоды с 1 января 2015 года ИПК стаж - дополнительный индивидуальный пенсионный коэффициент за страховой стаж (женщинам за стаж от 30 лет до 40 лет – по 1 коэффициенту за каждый полный год, мужчинам за стаж от 35 до 45 лет – по 1 коэффициенту за каждый полный год, кроме того, увеличение на 5 коэффициентов для женщин за 35 лет, мужчинам – за 40 лет) РАЗМЕР ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО КОЭФФИЦИЕНТА за периоды с 1 января 2015 года ИПК2 = (сумма ИПК год + сумма НП год) сумма ИПК год – сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов, определяемых за каждый календарный год, учитывающих вклад ежегодных отчислений от заработной платы ЗЛ с 1 января 2015 года ИПК год = СВ год (сумма взносов) / НСВ год (нормативная сумма взносов)* 10 Для лиц, за которых не уплачивались страховые взносы на накопительную часть ИПК год – не более 10; для лиц, у которых тариф отчислений в накопительную часть составляет 2% - предельное отношение 9,1; для лиц, у которых тариф отчислений в накопительную часть составляет 6% - предельное отношение 7,27 сумма НП год - сумма коэффициентов, определяемых по каждому календарному году за иные (нестраховые) периоды, приобретенные начиная с 1 января 2015 года (периоды прохождения военной службы, ухода за ребенком до 1,5 лет, получения пособия по безработице, ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом, 80летним лицом и т.д. (п.1 ст. 11 проекта Закона) Страховая пенсия ИПК x СПК Стаж 30-40-ж Σ ГПК Пенсионные права до 2015 г. + 35-45-м 35-ж 40-м CВ 2015 НСВ +. .+ CВ по год выхода на пенсию НСВ 10 5 x К(10), К(9,1), К(7,27) + НП(иные периоды) Дети Армия – 0,85 За 1-го – 0,85 За 2-го – 1,7 За 3-го – 2,55 Страховая пенсия Накопительная пенсия Фиксированная выплата ИПК x СПК Стаж 30-40-ж Σ ГПК Пенсионные права до 2015 г. + 35-45-м 35-ж 40-м CВ 2015 НСВ +. .+ CВ по год выхода на пенсию НСВ 10 5 x К(10), К(9,1), К(7,27) + НП (иные периоды) Дети Армия – 0,85 За 1-го – 0,85 За 2-го – 1,7 За 3-го – 2,55 СТИМУЛИРОВАНИЕ БОЛЕЕ ПОЗДНЕГО ВОЗРАСТА ВЫХОДА НА ПЕНСИЮ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ КОЭФФИЦИЕНТ ЗА ЧИСЛО ПОЛНЫХ ОТРАБОТАННЫХ МЕСЯЦЕВ СВЫШЕ 55 ЛЕТ ДЛЯ ЖЕНЩИН И СВЫШЕ 60 ЛЕТ ДЛЯ МУЖЧИН Число отработанных месяцев после наступления общеустановленного пенсионного возраста (мес.) Коэффициенты (К возраста) К возраста к фиксированной выплате 12 24 36 48 60 (5 лет) 72 84 96 108 120 1,056 1,12 1,19 1,27 1,36 1,46 1,58 1,73 1,90 2,11 К возраста, СП= К возраста, БП×Дополнительное увеличение СП К возраста к страховой пенсии 1,066 1,15 1,24 1,34 1,45 1,59 1,74 1,90 2,09 2,32 Пример. Расчет страховой пенсии для женщины 1992 года рождения, имеющей двух детей (уход осуществляет 1,5 года), страховой стаж на дату наступления пенсионного возраста 33 года и в течение 5 лет не обращалась за назначением пенсии. Заработная плата – 20 000 рублей в месяц. Тариф, по которому формируются пенсионные накопления 2%. 1. Расчет суммы годового пенсионного коэффициента 1) рассчитываем годовой ПК: 20 000 руб./ 61 387 руб. * 9,1 = 2,96 2) сумма ПК за стаж: 2,96 * 38 лет = 112,48 3) ПК за нестраховые периоды ухода за детьми: 0,85 + (0,85 * 0,5) = 1,275 1,7 + (1,7 * 0,5) = 2,55 3,825 2. ПК за стаж: 10 – за стаж 41 год (38 + 3 года уход за детьми), 5 – за 35 лет стажа Итого сумма пенсионных капиталов: 112,48 + 3,825 + 15 = 131,31 Расчет страховой пенсии: 131,31 (сумма ПК) * 57,9 (стоимость ПК) = 7 602,85 * 1,45 (К – за поздний выход на пенсию) = 11 024 руб. РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О СТРАХОВЫХ ПЕНСИЯХ проект Статья 17. …Граждане могут обращаться за назначением и выплатой страховой пенсии через работодателя по месту последней работы. …Необходимые для установления и выплаты страховой пенсии документы, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, могут быть представлены работодателем. Статья 20. Выплата страховой пенсии приостанавливается в следующих случаях: ………. 2) При отсутствии более одного года личных обращений пенсионера за совершением операций по его счету, на который зачисляется пенсия… Статья 24. …Суммы, излишне выплаченные по причине счетной ошибки, учитываются при последующей выплате пенсии в размере, исчисленном в соответствии с законодательством РФ, на основании решения органа, осуществляющего пенсионное обеспечение. Увеличение необходимого стажа для педагогических работников до 30 лет. Увеличение необходимого стажа для медицинских работников до 30 лет (село), до 35 лет (город).

1 слайд

г. Ханты-Мансийск, март 2009 года. РЕГИОНАЛЬНАЯ СИСТЕМА ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОТДЕЛНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ

2 слайд

Этапы развития НПО в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре 2001 – Распоряжение Губернатора о разработке Программы развития региональной системы НПО граждан автономного округа на 2002-2012 годы. 2002 – разработана Программа развития системы негосударственного пенсионного обеспечения населения Ханты-Мансийского автономного округа на 2002-2012 гг. 27 июня 2003 – Окружной закон «О дополнительном пенсионном обеспечении работников бюджетной сферы» 16 декабря 2004 – Окружной закон № 81-оз «О дополнительном пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан»

3 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН Закон Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 16 декабря 2004 года № 81-оз “О дополнительном пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан” Постановление Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 23 мая 2005г. № 86-п «О реализации Закона Ханты-Мансийского автономного округа-Югры «О дополнительном пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан» Устанавливает правовые, экономические и организационные основы по дополнительному пенсионному обеспечению граждан, имеющих достижения и заслуги перед Ханты-Мансийским автономным округом - Югрой, неработающих пенсионеров, работников бюджетной сферы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры Нормативно правовая база

4 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН Статья 4 Закона Ханты- Мансийского автономного округа – Югры от 16 декабря 2004 года № 81-оз “О дополнительном пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан” 1. Дополнительная пенсия за достижения и заслуги перед Ханты-Мансийским автономным округом – Югрой; 2. дополнительная пенсия неработающим пенсионерам, получающим пенсии по старости, инвалидности, по случаю потери кормильца и социальные пенсии, в том числе лицам, замещавшим должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, лицам, замещавшим должности в органах государственной власти и управления автономного округа до введения в действие реестра, работникам, осуществлявшим техническое обеспечение деятельности государственных органов автономного округа. 3. Дополнительная пенсия неработающим пенсионерам, работавшим в бюджетной сфере. КАТЕГОРИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ПЕНСИЙ

5 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН КАТЕГОРИЯ ГРАЖДАН: писатели, являющиеся членами Союза писателей России и состоящие на учете в Ханты-Мансийской окружной организации Союза писателей России; Художники, являющиеся членами союза художников России и состоящие на учете в Ханты-Мансийской окружной организации Союза художников России; Граждане. награжденные орденами в период работы на территории Ханты-Мансийского автономного округа - Югры УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ПЕНСИИ: 1. назначение пенсии в соответствии с Федеральным Законом “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”; 2. Прекращение трудовых отношений и предпринимательской деятельности. (условия, изложенные в п. 2 не распространяются на писателей и художников, если трудовая и предпринимательская деятельность непосредственно связана с их творчеством) ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ГРАЖДАН, ИМЕЮЩИХ ДОСТИЖЕНИЯ И ЗАСЛУГИ ПЕРЕД АВТОНОМНЫМ ОКРУГОМ

6 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН КАТЕГОРИЯ ГРАЖДАН: Неработающие пенсионеры (за исключением нетрудоспособных членов семьи, не достигнувших возраста 18 лет и обучающихся по очной форме в образовательных учреждениях до достижения возраста 23 лет, детей-инвалидов), проживающих на территории автономного округа и оформивших пенсию в соответствии с федеральным законом на его территории. УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ПЕНСИИ: 1. назначение пенсии в соответствии с Федеральными Законами “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”, “О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации”; 2. прекращение трудовых отношений и предпринимательской деятельности; 3. Регистрация на территории автономного округа и получение пенсии на его территории по состоянию на 1 декабря 1999 г. 4. Граждане прибывшие на территорию автономного округа после 1 декабря 1999 г. и зарегистрированные по месту жительства в автономном округе, приобретают право на дополнительную пенсию при соблюдении следующих условий: а) установленных подпунктами 1 и 2; б) наличие стажа работы на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры 20 лет и более лет или не менее 10 лет при первичном назначении пенсии на территории автономного округа. ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ НЕРАБОТАЮЩИХ ПЕНСИОЕРОВ

7 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН КАТЕГОРИЯ ГРАЖДАН: граждане, работавшие в бюджетной сфере автономного округа, осуществлявшие трудовую деятельность на постоянной основе в бюджетных учреждениях (их филиалах, отделениях и других обособленных подразделениях), а также уволенные в связи с ликвидацией либо по сокращению штатов до достижения ими пенсионного возраста, но не более чем за два года до его достижения; УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ПЕНСИИ: 1) назначение пенсии в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"; 2) достижение гражданами возраста: женщины – 50 лет, мужчины – 55 лет; 3) наличие стажа работы в бюджетных учреждениях на территории автономного округа при назначении базовой части дополнительной пенсии не менее 15 лет и при формировании накопительной части дополнительной пенсии не менее 10 лет; 4) прекращение трудовых отношений и предпринимательской деятельности после 1 октября 2003 года, за исключением случаев увольнения за виновные действия в соответствии с трудовым законодательством. ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ НЕРАБОТАЮЩИХ ПЕНСИОЕРОВ

8 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН КАТЕГОРИЯ ГРАЖДАН: Лица, замещавшие должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, лица, замещавшие должности в органах государственной власти и управления автономного округа до введения в действие реестра, работники, осуществлявшим техническое обеспечение деятельности государственных органов автономного округа УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ПЕНСИИ: 1. назначение пенсии в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"; 2. увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, в связи с ликвидацией государственного органа автономного округа, по сокращению численности или штата работников, либо в связи с достижением предельного возраста, установленного для лиц, замещавших должности государственной гражданской службы; 3. достижение возраста: женщины – 50 лет, мужчины – 55 лет; 4. наличие стажа работы не менее 10 лет на должностях государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, в органах государственной власти и управления автономного округа до введения в действие реестра, по техническому обеспечению деятельности государственных органов автономного округа. ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ НЕРАБОТАЮЩИХ ПЕНСИОЕРОВ

9 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН Дополнительная пенсия за достижения и заслуги перед Ханты-Мансийским автономным округом – Югрой – выплачивается пожизненно СТРУКТУРА И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ПЕНСИЙ писатели, являющиеся членами Союза писателей России и состоящие на учете в Ханты-Мансийской окружной организации Союза писателей России – 3 728 руб. художники, являющиеся членами Союза художников России и состоящие на учете в Ханты-Мансийской окружной организации Союза художников России - 3 728 руб. граждане. награжденные орденами в период работы на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры – 1401 до 3728 руб.

10 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН Дополнительная пенсия по старости и инвалидности неработающим пенсионерам устанавливается в зависимости от количества календарных лет, отработанных на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (выплачивается на период установления) СТРУКТУРА И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ПЕНСИЙ до 5 лет – 567 руб. от 5 до 15 лет – 693 руб. от 15 до 25 лет – 820 руб. от 25 лет и более – 946 руб.

11 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН Дополнительная социальная пенсия неработающим пенсионерам (выплачивается на период установления) СТРУКТУРА И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ПЕНСИЙ инвалидам с детсва I, II групп – 930 руб. социальные – 440 руб.

12 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН дополнительная пенсия лицам, замещавшим должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, лицам, замещавшим должности в органах государственной власти и управления автономного округа до введения в действие реестра, работникам, осуществлявшим техническое обеспечение деятельности государственных органов автономного округа, (выплачивается пожизненно) СТРУКТУРА И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ПЕНСИЙ 10 лет 2 500 руб. 11 лет 2 625 руб. 12 лет 2 750 руб. 13 лет 2 875 руб. 14 лет и более 3 000 руб.

13 слайд

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН Дополнительная пенсия неработающим пенсионерам, работавшим в бюджетной сфере, состоит: базовой части дополнительной пенсии, сформированной за счет средств бюджета Ханты-Мансийского автономного округа – Югры; 2) накопительной части дополнительной пенсии, сформированной за счет добровольных пенсионных взносов работников и дополнительных пенсионных взносов за счет средств бюджета Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. СТРУКТУРА И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ПЕНСИЙ Размер базовой части дополнительной пенсии 15 лет 820 руб. 16 лет 832 руб. 17 лет 845 руб. 18 лет 857 руб. 19 лет 870 руб. 20 лет 882 руб. 21 год 895 руб. 22 года 908 руб. 23 года 921 руб. 24 года 933 руб. 25 лет и более 946 руб.

14 слайд

Порядок формирования накопительной части дополнительной пенсии Работнику, стаж которого в бюджетной сферы округа 10 и более лет, для получения средств из бюджета Югры на формирование дополнительной пенсии необходимо: заключить индивидуальный пенсионный договор с Ханты-Мансийским НПФ; через бухгалтерию своего бюджетного учреждения, через банк или в кассу фонда: - оплатить вступительный взнос 100 руб.; - вносить пенсионные взносы для зачисления на именной пенсионный счет в Ханты-Мансийском НПФ.

15 слайд

Пенсионные взносы Участник (работник бюджетной сферы) и Вкладчик (Правительство Ханты-Мансийского автономного округа-Югры) совместно формируют накопительную часть дополнительной пенсии Вкладчик вносит дополнительные пенсионные взносы в соотношении 1:1 к величине добровольных пенсионных взносов Участника УЧАСТНИК ВКЛАДЧИК Добровольные взносы Именной пенсионный счет в Ханты-Мансийском НПФ Дополнительные взносы = Размер ежемесячных взносов Участника установлен в процентах от начисленной заработной платы по основному месту работы. При возрасте: а) до 40 лет – до 3% б) от 40 до 50 лет – до 5 %; в) от 50 лет и старше – до 10 %.

16 слайд

Правопреемство накопительной части дополнительной пенсии В соответствии с Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 16 декабря 2004 г. № 81-оз «О дополнительном пенсионном обеспечении отдельных категорий граждан Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», накопительная часть дополнительной пенсии подлежит правопреемству как в период накопления, так и в период пенсионных выплат: лицами, назначенными Участником в договоре (заявлении) или в завещании; лицами, в порядке очередности, установленной Гражданским кодексом РФ.

17 слайд

Получение правопреемником накопительной части дополнительной пенсии /после смерти Участника/ РАСТОРЖЕНИЕ ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ ПРАВОПРЕЕМНИКА И ПОЛУЧЕНИЕ ИМ ПЕНСИОННЫХ НАКОПЛЕНИЙ: ВЫКУПНАЯ СУММА ИНВЕСТИЦИОННЫЙ ДОХОД 1. До наступления у умершего Участника пенсионных оснований ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ в размере пенсионных взносов Участника и Вкладчика за весь период накопления ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ за весь период накопления, начисленный на средства Участника и Вкладчика 2. До назначения и начала пенсионных выплат умершему Участнику 3. После начала выплат Участнику накопительной части дополнительной пенсии ВЫПЛАЧИВАЮТСЯ в размере: Пенсионные взносы Участника и Вкладчика с начисленным на них инвестиционным доходом за весь период накопления, за минусом пенсионных выплат умерщему Участнику

Слайд 2

Пенсионная реформа

Каждому гражданину нашей страны гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в связи с болезнью, инвалидностью, потерей кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законодательством
Как следует из закона, возможность назначения досрочных пенсий по старости получают лица, работа которых связана с риском утраты профессиональной трудоспособности до достижения пенсионного возраста. К ним относятся, в частности, сотрудники МЧС и противопожарной службы, работники учреждений уголовно-исполнительной системы и детских образовательных учреждений, а также организаций здравоохранения и театров.

Слайд 3

Ключевой идеей современной пенсионной системы является принцип накопления. Обязательным для всех граждан России является формирование накопительной части пенсии в период трудовой деятельности.
Это происходит за счет средств работодателя, то есть сам гражданин ничего не платит. Работодатель перечисляет на пенсионные цели средства за своих работников, определенная часть которых не расходуется на выплату текущих пенсий, а накапливается на индивидуальных лицевых счетах граждан.

Слайд 4

Распределение пенсионных взносов